 พยาบาลแผนกหอผู้ป่วยใน (IPD)
-
ให้การพยาบาลกลุ่มผู้ป่วยในโดยการใช้กระบวนการพยาบาลและหลักการพยาบาลตามนโยบายหลักของแผนกและนโยบายของ - ลักษณะการจ้าง งานประจำ คุณสมบัติของผู้สมัคร สวัสดิการ สถานที่ทำงาน ติดต่อ รายละเอียดอื่นๆ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line: @jobmywayงานในบริษัทเดียวกัน [RE: งานใน รพ. เอกชน เงินเดือนพอได้ไหม] ไม่ใช่ของ รพ.กรุงเทพ แต่ในเครือได้มั้ยครับ? แผนก : ลูกค้าสัมพันธ์ + ลงทะเบียน แบ่งแยกดังนี้ 1. เงินเดือน start 14000-15000 (ไม่รวมค่าประสบการณ์ทำงาน + ค่าภาษา) ทำงานเป็นกะ 12 ชม. (บังคับทำ 4 หยุด 3 วันต่อสัปดาห์ ทำเกินจากนั้นคิดเป็น OT) -- สวัสดิการรักษาฟรี มีส่วนลดค่าใช้จ่ายต่างๆ ได้ทั้ง พ่อแม่ลูก รวมถึงญาติสายตรง โดยเฉพาะในกรณีการคลอดบุตร จะมีส่วนช่วยเหลือมากกว่า คนภายนอก ทั่วไป -- โบนัส แล้วแต่ผลกำไร ของรพ. มากสุดที่เคยได้ยินมาคือ 5 เดือน โดยเฉลียทั่วไป 1เดือน - 3 เดือน แล้วแต่การตัดเกรด ของหัวหน้าแผนกนั้นๆ (บางปีจะมีโบนัส 2 รอบ และบางเดือนจะได้เงินสบถมเนืองจากรายได้ทะลุเป้า) -- เงินเดือนขยับ 500-3000 บาท/ปี คิดจากการประเมิณผลการทำงานและอายุงาน (เท่าที่พอทราบมา อันนี้ไม่มั่นใจ 100% เรือ่งจำนวนเงิน) ปล.ทั้งนี้ทั้งนั้นขึ้นอยู่กับนโยบายของผู้บริหารแต่ ละ โรงพยาบาลด้วย (ยกตัวอย่าง บางรพ.ทำก่ะ 8 ชม - บางรพ. ทำก่ะ 12 ชม.) เนื่องด้วยอุบัติเหตุของอารมณ์และหัวใจ ทำให้เราต้องระหกระเหินไปอยู่กทม. ทั้งที่ชีวิตที่มช.ก็แสนสุข ...ก็ไปหลบเลียแผลซักเล็กน้อย ครั้งนั้นก็ได้โอกาสเล่นเส้นกับอาจารย์ที่เคยสอนมาสมัยอยู๋มช...ขอไปสมัครทำงานอยู่รพ.เอกชนชื่อดัง แห่งหนึ่งในกทม..(ขอไม่ประสงค์ออกนามเพราะจะนินทาเขาต่อคะ...โอ้โห...ก็เป็นยายพยาบาลขาเม้าท์น่ะ) ซึ่งต้องบอกว่าใช้เส้นสาย เนื่องด้วยตามปกติที่รพ.เอกชนแถวๆนั้นจะมีแต่คนสวยๆทั้งนั้นแถมดูมีอันจะกิน แต่เราไปแบบบ้านนอกเข้ากรุงไปเลยคะ หอบข้าวของกันไป 1 คันรถพร้อมญาติพี่น้องไปส่งขึ้นห้องพักที่อยู่ชั้นดาดฟ้าของรพ. นอนรวมกัน 4 เตียง/ห้อง ห้องกว้างดีคะ มีโทรศัพท์และห้องน้ำให้ใช้รวมกันทุกห้อง วิวสูงน่าตื่นเต้นดี ไปถึงวันแรกเขาก็พานิเทศงานโดยให้พนักงานฝ่ายบุคคลมานิเทศ พร้อมแจ้งว่า 1. ห้ามพูดคุยกันเรื่องเงินเดือน รายได้ 2. ให้เรียกหมอทุกท่านว่าอาจารย์ 3. ลุกยืนต้อนรับ และยกมือสวัสดีทักทายทุกคนที่เข้ามาในรพ. 4. เวลาชี้บอกทางห้ามใช้การชี้นิ้ว ให้ผายมือแทน 5. ไม่ให้อธิบายการรักษาให้กับคนไข้ เว้นให้เป็นหน้าที่ของแพทย์เท่านั้น แล้วก็บรรยายเกี่ยวกับโรคต่างๆให้ฟังพร้อมกับพนักงานท่านอื่นๆ ทั้ง แม่บ้าน พนักงานเปล พนักงานบัญชี ตรงนี้ไม่ติดใจเท่าไหร่หรอกคะ มาติดใจตรงที่คนบรรยายไม่ได้เรียนทางการแพทย์หรือพยาบาลมาซักหน่อยเลยนะสิคะ บรรยายไปก็หันมาพยักเพยิดกับเราที...แปลกดี แล้วมีการเก็บค่ามัดจำไว้ 2000 บาท ถ้าอยู่ครบ 4 เดือนจึงจะได้รับเงินนี้คืน มิฉะนั้นจะถือว่าสละสิทธิ์ไป ก็ ok นะคะ พอไปเริ่มทำงานตอนแรกก็ปรับตัวมากนิดนึง เพราะเราเคยอยู่ห้องผ่าตัดมา ไม่เคยชินกับการทำงานตามแผนกที่มีคนไข้นอน ก็ทำได้พยายามไม่ให้ใครมาว่าได้ ...เรื่องแปลกๆที่เจอก็มีอยู่ว่า
- ก็มีรายนึงเขาบอกว่าเขาแพ้น้ำเกลือที่ติดสติกเกอร์สีแบบนี้ ให้ไม่ได้เพราะจะสั่นถ้าให้ เราก็เอ้!! มันไม่น่าเกี่ยวกันนะ เพราะน้ำเกลือที่เขาบอกว่าเขารับได้เนี่ยมันก็ส่วนประกอบคล้ายกันต่างกันแค่ความเข้มข้นเท่านั้นเอง ส่วนไอ้ขวดที่เขาเคยได้มาแล้วสั่นน่าจะเกิดจากการที่น้ำเกลือไม่สะอาดมากกว่า แล้วทำให้เชื้อโรคเข้ากระแสเลือดเขา แต่ไม่ต้องอธิบายคะ เสียเวลาเขาไม่เชื่อเรา เพราะเขาเชื่อมาแบบนั่นแล้ว หมอก็ไม่อธิบายให้ไปอย่างที่คนไข้ต้องการ - อีกรายที่เจอเวลาแจกยาต้องแจกแกตรงเวลาแป๊ะ จะเกินกว่า5 นาทีไม่ได้ เพราะฉะนั้นต้องจำไว้ว่าคนนี้ต้องเข้าแจกตรงเวลา ไม่งั้นแกโวยทันที.. - อีกรายเป็นอาม้าน่ารัก เราไปแจกยาให้ ถูกใจให้ tip มาซะด้วย 200 แน่ะไม่เอาก็ไม่ยอม งงไปเลยไม่เคยได้มาก่อนในชีวิต "สุดท้ายเราอยู่แล้วอึดอัดใจมากทั้งด้วยไม่ถนัดกับงานแบบนี้ ทั้งไม่ถนัดกับสังคมแปลกๆ ก็เลยอดทนอยู่เก็บประสบการณ์มา 4เดือนรอรับเงินมัดจำคืนก็อำลา"...มาอยู่บ้านนอกของเราดีกว่า |
พยาบาล รพ.กรุงเทพ เงินเดือน
กระทู้ที่เกี่ยวข้อง
ลิขสิทธิ์ © 2024 th.ketiadaan Inc.
